首页
高管招聘
猎头人才
职位悬赏
战略合作
我是猎头顾问   |    登录    注册
猎头登陆
关闭
猎头找回密码
关闭
猎头注册
关闭
* 必填,手机号即登陆帐号
* 必填,登陆密码
* 必填,用户日后的验证与提现
* 必选,根据不同的经验推荐给不同的企业

微信扫一扫二维码登录

————猎头人才库————
本月新增人才 1 1 5 2 4
周子君
52 岁 工作 十年及十年以上 硕士 离职-正在找工作
地区不限 经济管理 50万
行业:经营/管理类

鑫朗嗳通 副总裁/副总经理/VP 

2021.12-至今

行政人事、公共关系、综合协调、文案写作、会议筹备组织、制度建设等。

黑龙江大学 硕士 经经管理 2002-2004
电话沟通
曹国君
49 岁 工作 十年及十年以上 大专 离职-正在找工作
地区不限 机械制造工艺及设备 40万
行业:经营/管理类

" class="talent-experience__name mutil-line-ellipsis" style="max-width: 80%;">

日出东方控股股份有限公司 总裁/总经理/CEO   

2018.10-2022.01

内容: 

1、筹建商务中心,为帅康、四季沐歌和太阳雨三个品牌进行渠道拓展和招商加盟,一年贡献400家专卖店新商。 

2、组建四季沐歌厨电产品公司,组建团队,梳理产品线,整合供应链,降低成本,提升质量,缩短交期。 

3、对厨电产品进行营销策划,推出“背吸式油烟机”实现销量翻番。 

业绩: 

1、通过开创性渠道拓展业务模式和团队组建,实现400+家终端门店的增长业绩; 

2、通过供应链整合,产品成本降低5%以上; 

3、通过整体营销策划,销售额实现100%的增长。

合肥培恩电器有限公司 业务总监、总经理

2014.10-2018.07

内容: 

1、传统净水业务终端管理,销售目标和团队管理; 

2、新公司业务方向的选择和团队组建; 

3、品牌策划与推广管理; 

4、企业核心竞争力打造。 

业绩: 

1、实现传统净水业务销售业绩集合倍增; 

2、快速拓展新渠道700+以上终端专卖店; 

3、新公司首年运营实现1亿元销售目标,企业运营步入正轨,企业规模两年时间进入行业前十。

浙江奥华电气有限公司 销售运营

2007.03-2014.09

内容: 

1、销售团队的组建与管理; 

2、终端客户和销售目标管理; 

3、渠道拓展和渠道升级。 

业绩: 

1、帮助企业从初创型到规模型企业的跨进的全过程; 

2、从0开始组建销售团队,最后实现编制健全,具有较强战斗力。

皇明太阳能股份有限公司 大区经理 

2002.02-2006.10

内容: 

1、区域代理商及销售目标管理; 

2、办事处人员、财务、仓库管理; 

业绩: 

全国首个大型“冬冠180单台集中安装工程”的全程操作,被评为当年十大营销事件,“综合管理明星”

德州通力实业有限公司 项目经理/主管

1996.08-2002.01 

内容: 

1、农用三轮车制造工艺设计; 

2、高速公路护栏工程项目管理: 

业绩: 

1、新一代农用三轮车车型量产工艺设计; 

2、10条高速公路护栏工程项目施工管理以及计量结算和竣工资料的编制。

华北电力大学(保定) 大专 机械制造工艺及设备   1993-1996
电话沟通
李亚
42 岁 工作 十年及十年以上 高中 离职-正在找工作
地区不限 30万
行业:经营/管理类

源晧科技 

运营总监 

运营战略规划社群搭建维护及公司制度的定制和完善。 

浙江雨田金属 运营经理/主管 

生产运营调度,安全 ,品质,7s等管理。员工培训考核评估,异常等处理。 

上海涣鑫集团 运营经理/主管 

1、员工培训及晋升考核。

2.生产计划沟通协调及异常处理。 

3.公司的制度监督和检查。 

4.承上启下的执行。 深圳胜利公司 车间主任。

怀远第二高中  高中 1996-1998
电话沟通
窦文龙
24 岁 工作 三年 大专 离职-正在找工作
德州市 6万
行业:计算机(IT)类

济南鸿哲科技有限公司 2018 年 7 月——2020 年 10 月 

职位:java 开发工程师 

1、项目名称:商城系统 

项目简述:商城系统主要包括后台管理、前台管理、订单系统、搜索系统。系统实现后台管理商品前台展 示商品;后台处理订单、处理客户管理问题;商品可以加入购物车,实现线上付款结账。 

软件环境:应用服务器使用 windows server;数据库管理使用 mysq; 

开发工具:My Eclipse 等; 

责任描述:

用户的注册功能;主要商品数据的增删改查; 

2、项目名称:tops 企业管理系统 

项目简述:Tops 企业管理系统是管理企业人员的 OA 系统,员工可以根据提交表单提升个人等级,也 可以提交申请等待上级审批,管理者可以下派任务到个人,实现任务派发。员工每完成任务都会有相对应的积分,积分用来提升等级,每月积分最高者可以在优秀个人榜中展示姓名。 

软件环境应用服务器使用 windows server;数据库管理使用 mysq; 

开发工具:Eclipse、navicat 等; 

责任描述:

负责需求调研、建立 mysql 数据库、相机拍摄功能、存储拍摄照片以及照片展示,工作审批流、 员工排名榜单展示,员工排名表单打印功能等。 

3、项目名称:设备管理系统 

项目简述:

设备管理系统是一个以设备为中心,对设备从安装、使用直到报废的一个完整周期中所发生的 各种事件进行跟踪的一个管理信息系统。系统可以为企业提供一个简便实用的管理平台,将设备全生命周 期的管理工作信息化,有效地进行设备管理工作,提高工作效率,节约人力资源,直接为企业创造价值。 

软件环境应用服务器使用 windows server;数据库管理使用 mysq; 

开发工具:Eclipse、navicat 等; 

责任描述:

负责系统的人员管理、角色管理、供应商管理模块、设备类别、设备台账模块、设备维保模块 (设备的点检,润滑,维保功能)、设备备品备件模块、备品备件的申报与申购流程设计与实现、备品备 件出入库模块、维修质量验收模块。 

山东不木网络科技有限公司 2020 年 11 月——2021 年 6 月 

职位:跨境电商运营 

负责平台:eBay 

责任描述: 产品运营 负责产品市场调研,开发新产品。 对线上产品进行跟踪,进行数据分析对产品进行优化。 对店铺流量精准分配,打造店铺爆款产品。 

山东嘉城化纤有限公司 2021 年 6 月——2022 年 3 月 职位:跨境电商运营 

负责平台:阿里巴巴国际站 

责任描述:

 产品运营 规划平台发展方向,定制平台发展目标,并对目标负责。 挖掘和把控客户需求,对产品的定制和产品上新严格要求,提出帮助客户设计 logo 和包装 等服务。拆解业务和产品的核心问题并梳理,对产品的指标和健康状况进行把控。 关注业务与客户之间的联系,对于回复时间和沟通内容进行梳理,根据聊天内容了解客户的 需求。对关键词精准定位,直通车花费精细化运营。 进行谷歌、Facebook、推特、Instagram 等社交媒体的推广。 视频剪辑、图片设计。

熟悉使用 VMware 虚拟机。

熟悉 MYSQL、SQLSERVER 数据库,了解 oracle 数据库。

电话沟通
吴君峰
44 岁 工作 十年及十年以上 大专 离职-正在找工作
地区不限 机电一体化 30万
行业:经营/管理类

浙江美之源化妆品有限公司 2020.12-至今 PMC 总监 薪酬状况:15000 元/月 

工作地点: 金华-义乌 所在部门:制造中心- PMC 部 汇报对象: 制造中心总经理 下属人数:358 人 

职责业绩:

我在美之源化妆品有限公司任职期间,把 PMC 部与仓储部结合做成了真真的计划部,分管 采购、物控、生产计划、仓储、物流真正做到了服务销售,配合研发,推动生产的核心部 门!

一是交付能力由原先的 30 天,做到了目前的平均 22 天的能力!对公司的核心竞争力 提升了空间!

二是!通过流程的梳理,制定了从采购到计划到生产的有效流程与制度!加 大了对供应商、订单交付期、仓储部出入库流程、生产前准备、主计划、周计划、日计划 下达的指令控与奖惩制度极大的替升了员工的积极性!大家相互扶持,相互监督!领导执 行力贯穿整个供应链环节!最为核心的是针对 OEM 订单,整个从下单到成品最快已经可以 达到 12 天之内完成!

三是通过梳理供应商,对部分原料供应商品质一直不稳定的厂家,我 们在开始调动公司现有技术能力!通过验厂、培训、辅导、定区位条件下订单控制流程等 措施!极大的改善了供应商对产品质量的意识!严抓品质、相互扶持与信任!使我们目前 的质量投诉率从原来的 8%,下降到了目前 2%之内!为公司节省资金 60 万元!也提升了公司在国际市场上的竞争优势。

浙江华飞轻纺有限公司 2019.12-2020.12(1 年) 生产厂长 薪酬状况:15000 元/月 工作地点: 衢州 所在部门:生产部 汇报对象: 生产副总 下属人数:800 人 

职责业绩:

入职华飞轻纺有限公司一年来,管理华飞 30 万锭生产车间期间,主要是针对公司产业升级 进行了调整,由原来的单一纯白/特黑品种,新进开创了花灰系列品种!依托先进设备条件, 纯纺/混纺新出品种质量都达到了行业先进水平!其中纯粘胶花灰系列产品品质都达到特优 以上,全部出口欧美!设备基础维护方面针对前期产品品质,及前后纺失衡的局面!,进 行了层层梳理。根据实验数据分析报告!纱支实行个性化工艺流程!加大设备维护力度! 使目前的设备状态,产品品质,车间产能都由原来的 125 吨/万锭每月,提升到了目前的 132 吨/万锭。且品质达到行业优一级!

浙江义乌恒盛纺织有限公司 2015.03-2019.12(4 年 9 月) 计划运营经理 薪酬状况:12000 元/月 工作地点: 金华 所在部门:计划运营部 汇报对象: 总经理 下属人数:6 人 

职责业绩:

全面负责公司跟单部门(销售计划、订单复期、客户订单维护、成品报价审核、重点客户 月度对账单、仓储物流管理、展会等)事宜、全面负责生产计划、原料采购计划、品质打 样跟进!跟进品种品质,订单工艺流程、进度跟进!订单的安排等订单生产流程管理!目 前本公司在本人任职期间!客户订单下单准确率 100%!对账单准确率 100%!客户满意度 98%以上(部分间断性无法满足全面的客户需求,只能够满足公司重点客户群体!)。仓库 库存在 3 年间下降 210%从高位,回归正常库存的低位!生产万锭接单能力大大加强,从原 先万锭 1.2 个左右到目前的 2.8 个日接单能力!各投诉率下降明显!其中飞花点结投诉下 降 300%(这是在色纺纱全色系品种情况下取得的)

浙江华孚色纺有限公司 2002.05-2015.02(12 年 9 月) 生产厂长兼计划主管 薪酬状况:7500 元/月 工作地点: 绍兴-上虞区 所在部门:生产部 汇报对象: 生产副总 下属人数:500 人 

职责业绩:

在 2009 年开始担任华孚集团下属企业浙江金棉纺织有限责任公司调度主管以来,年年在华 孚各分厂之间在订单误期率、投诉率、万锭产能、快速反应能力上都名列前茅!在 2013-2014 年间担任华孚色纺公司上虞色纺一厂副厂长兼调度主任期间!从投诉、产能倒数第二的拉 到了分厂的第五位

浙江神马汽车实业有限公司 2000.07-2002.03(1 年 8 月) 钣金、电焊、拼接龙骨 薪酬状况:1000 元/月 工作地点: 金华-金东区 所在部门:生产制造部 汇报对象: 班长

下属人数:0 人 职责业绩:在我所在的班组!月完成拼装起车第一名

项目经验 计划运营部 2016.03-2020.01 计划运营经理 所在公司:浙江恒盛纺织有限公司 

项目描述:

为了适应品种结构多元化的发展,从单一品种到多元化经营模式的转变,公司原有的管理 方式已经跟不上节奏,作为一个企业管理经理,特别是计划运营项目需要的是突破自己的 格局,即对外制定销售目标任务、品种价格审核、制定运营计划、包括市场调查、评估等。 对内下单、制定生产任务、原料整合跟进、品质及生产过程中的控制等!包括各生产计划、 月计划、季度生产计划、年度生产计划等! 

项目职责:

1:全面负责公司订单事宜!包括跟单、询单复期、ERP 系统下单维护、报价、打样跟进、 发货、对账单、销售计划、回款计划、对外质量维护、外发外购订单、仓库等! 

2:全面负责公司生产部门的生产计划调度工作及部门管理事宜!对订单流程负责!包括订 单安排计划、原料采购计划!工艺流程控制!品质跟进!订单进度安排!成品入库! 

3 仓储物流管理!包括成品订单库存控制!客户订单发货计划!库存总量控制!及相关人 员管理 

项目业绩:

1:仓库库存下降 210% 

2:生产产能上升 32% 

3:接单个数上升一倍 

4:客户满意度 98%以上

浙江交通职业技术学院 机电一体化/大专 1997.09-2000.07
电话沟通
隋先生
40 岁 工作 十年及十年以上 硕士 离职-正在找工作
地区不限 劳动经济学 80万
行业:行政/人事类

" class="talent-experience__name mutil-line-ellipsis" style="max-width: 80%;">

广东骏翔宇辉实业集团有限公司 副总裁/副总经理/VP 2013.05-至今

集团介绍 > 

广东骏翔宇辉实业集团有限公司( 简称“骏翔宇辉集团” ),前身为“深圳前海骏翔投资有限公司”,年产值150亿,投资运 营30家产业园区,集团总部位于“中国科技之都”—深圳。 骏翔宇辉集团凭借多年的投资、运营、管理经验,为初创型及成长型民营企业提供精准全面的投资管理、资产重组、项目策 划、兼并收购服务,全面助力中小民营企业稳健发展、快速成长。 骏翔宇辉集团主要致力于环保工业园区、商业写字楼、人才公寓的投资运营和物业管理服务,集团全资及控(参)股公司十 多家,已逐步发展成为“产业多元化、发展规模化、经营专业化、管理规范化”的现代化投资集团。 

人力行政副总裁 专业培训 年终奖金 定期体检 补充医疗保险 

岗位职责: 

1全面统筹规划集团及下属子公司人力资源战略和运营工作,制定人力资源政策及规划,负责岗位所辖范围短期及长期决策, 确保人力资源满足业务发展需求; 

2参与制订公司发展战略,分析诊断人力资源管理状况并提出解决方案; 

3为高层决策者提供有关人力资源战略、组织和人才队伍建设等方面的建议,并致力于提高公司综合管理水平,提供关于人力 资源专业工具与建议: 

4协助决策层制定企业发展规划和经营计划,并负责协调部署各职能部门落实执行; 

5汇集公司内部信息和市场、竞争情况等外部信息,进行综合分析,协调企业经营发展; 

6对全集团所分管的工作进行全面指导、指挥、监督、管理,并执行董事会提出的各项工作指令。 

研究生以上学历,人力资源管理专业等 15年以上人力资源管理工作经验,10年以上同级别上市公司或集团化全模块管理经验从业经验者 擅长战略管理、团队建设、组织变革、人才开发等领域 有丰富的人力资源体系搭建工作经验,能有效推动整体组织迭代和优化。

业乔汽车销售服务(集团)有限公司 人力资源总监 2009.08-2013.06

2022年中国汽车经销商发展论坛拉开帷幕,大会上发布了“2022中国汽车经销商集团百强排行榜”。业乔投资(集团)有限公 司(以下简称“业乔集团”),连续11年蝉联汽车经销商百强企业。 

1、根据整体发展战略方向,推动公司人力资源战略规划的制定与实施,提高公司整体综合管理水平; 

2、完善公司人力资源管理体系,优化人力资源管理流程,督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各 个环节的工作; 

3、根据公司整体发展战略,组织修定各项人力资源规划,使公司整体人力资源配置更好地满足公司发展的需要; 

4、推进管理团队的建设,塑造、维护、发展和传播公司企业文化;

5、及时关注企业发展过程中的人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据。 

6、人力资源管理研究生以上学历; 

7、五年以上行政人事管理经验 

8、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政 策、法律法规; 

9、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心; 

10、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 

11、具有丰富的人脉和人力资源储备信息。

妙可蓝多(证券代码600882)广泽乳业集团 人事经理 2006.10-2009.07

妙可蓝多从一家地方乳企,跻身成为乳制品细分行业的上市公司,多年来,妙可蓝多人从零开始,以无比顽强的毅力和敢于 担当的精神屡创行业第 一。妙可蓝多企业文化为奋斗者文化包含:一个愿景、一个使命和四个核心价值观。作为致力于员工 安居乐业、实现梦想的平台,妙可蓝多将成为带动行业发展、为社会创造价值的传承百年的企业,成为中国领先、世界一流 的,深受消费者喜爱的乳制品企业,从而实现“员工实现梦想 企业传承百年”的愿景,同时整合全球资源,研发生产适合国 人的优质奶酪产品,遵循用工匠精神做产品的理念,致力于将营养、美味的奶酪及健康生活方式带给广大消费者,实现让奶 酪进入每一个家庭的使命,截止到2021年,年销售额突破28亿人民币。 

1、 公司各级员工的招聘面试(重点选拔中高层管理人员) 

2、 公司层面的员工培训,员工手册的制定,企业文化手册的制作 

3、负责员工培训体系的建立工作及岗位职责的分析工作; 

4、负责各类先进评选政策的制定及组织工作。 

5、根据公司人员状况制定年度培训计划。 

6、组织下属统计完善了公司人才库。对公司人员结构进行了系统分析。计划和审核人力资源管理成本。 

7、对公司组织机构设计、人事任免、员工奖惩、人事变动等提出方案和意见。 

8、对下属机构及部门同类工作的进行指导,协调各部门之间工作关系。


南开大学 硕士 劳动经济学 2012-2014

人力资源师一级 腾讯企业微信
电话沟通
赵德本
55 岁 工作 十年及十年以上 本科 离职-正在找工作
地区不限 服装设计 15万
行业:经营/管理类

中山市诺博自动化设备有限公司 副总裁/副总经理/VP 

1、全面统筹国内外销售团队管理工作,并负责国内外大客户开发,对团队的总体销售业绩负责。 

2、代表公司出席重要客户来访接待及拜访工作,向客户贯宣公司理念,发展战略。 

3、组织、代表公司参加展会、行业会议、推介宣传会、招商会等商务及会议活动。 

4、负责销售业务的管理工作:

(1)对现有的销售人员,在较大项目业务的业务开展中,给予指导和必要 的帮助。

(2)负责主营业务板块的大客户开发与销售工作。 

5、结合目前公司现有的制度流程等,不断优化并设计新的工作流程、模板、表格等工具资料,确保销售 人员开展工作的顺畅、便捷、高效、规范化、标准化和统一性。完善和建设公司国内外销售的制度体系。 

6、组织搜集国内、外相关行业政策、竞争对手信息、客户信息分析市场发展趋势。 

7、负责内部日常行政事务管理,并形成良好的团队文化氛围。 工作业绩: 三年内业务拓展至21个省、市。海外业务成功开发出六个国家,还有十几个待开发中的国家。因为疫情和 行业产品问题业务全部中断。 

浙江纺织服装职业技术学院 客座教授 

本人在浙江纺织服装职业技术学院负责两个项目 

一、精益生产管理: 

1、负责精益生产项目的推广,宣讲、筹备、组织、策划并推行工作 

2、和相关老师深入企业进行调研,引导老师们发现传统生产模式的弊端 

3、引导老师们发现浪费对生产带来的直接影响,用秒表测试并找出有价值作业也无价值作 业的区别,换 算出可提升的空间。 

4、用实际操作案例让老师们明白,人力资源管理和精益生产管理的密切关系 

5、和教研组一起对不同企业制订改革方案,对企业成功案例作总结分析,编撰教学材料 

二、人力资源管理: 

1、负责人力资源项目的推广,宣讲、筹备、组织、策划并推行工作。

 2、重新定义人力资源的意义,和教研组相关老师一起深入企业调研,引导老师们重新发现人力资源管理在企业的实际意义,让老师们明白在不同文化背景下的企业怎么运用人力资源管理 

3、和教研组一起对不同企业制订改革方案,对企业成功案例作总结分析,编撰教学材料。 

中山市飞宇企业管理顾问有限公司 培训师总经理 

本公司主要项目精益生产辅导,辅以标准化生产管理模式(工作流程、岗位职责、绩效考核、企业文化)让 企业规范持续发展。 

1、制定公司发展战略,制定企业发展规划和经营计划,并协调部署各职能部门落实执行。 

2、汇集公司内部信息和市场、竞争情况等外部信息,进行综合分析。 

3、对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理。 

4、负责对公司进行整体规划和内容策划,带领团队执行运营计划,完成经营各项指标。

5、根据公司的经营战略和经营计划,制定整体计划与市场营销执行。 

6、协调公司内外的关系,协调公司导师与企业的工作关系。及时对导师与企业工作中的问题作出正确的 解决方案。 

7、定期召集主持公司所有导师的培训学习,督促和协调各部门的工作进展。

河南科技大学 本科 服装设计 1991-1995
电话沟通
王先生
44 岁 工作 十年及十年以上 本科 离职-正在找工作
地区不限 计算机科学与技术 6万
行业:经营/管理类

2020/06—至今 青岛市青山绿水城市环境工程有限公司 BOT 项目 副总经理 

企业性质:民企 公司人数:3000 人   汇报对象: 总经理   下属人数:无 

主要职责:

1.根据公司战略规划、经营目标,配合总经理公司的日常经营管理工作,检查、督促和协调 各项业务工作进展,实现企业经营管理目标; 

2. 建立和完善公司组织体系和业务体系,合理提出公司内部管理机构的设置方案,健立建全 公司各项管理保障制度; 

3. 协助总经理开展公司的经营和管理工作;对高层团队建设管理及企业日常营运的管理,跟 踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议; 

4. 在授权范围内协调各中心/部门的工作,做好各项工作的部署、执行和监督工作; 

5. 不断优化公司的资源配置,维护好公司资源平台,持续提升公司的整体实为和市场竞争力; 

2016/12—2020/06 中再生环境科技有限公司 企业运营管理中心经理   企业性质:国企   公司人数:1000 人   汇报对象: 总经理   下属人数: 3 人  

主要职责: 

1.负责公司绩效管理、根据公司发展战略、经营目标等,建立优化公司绩效管理体系:

2.负责组织公司年度经营目标的分解与下达,签订目标责任书,对经营情况进行监督考核: 

3.根据公司经营目标,组织召开公司经营分析会,分析公司运营数据,评估年度经营计划执 行情况,协调、推动公司内部各板块资源共享,达到效益最大化:

4. 负责公司标准化体系工作,牵头平台公司与下属公司管理制度、运营流程的编制、修订、 完善,公司系统性建立内部控制体系: 

5. 负责公司招标工作,建立公司采购、招标、比价、供应商管理体系: 

主要业绩:

1. 建立中再控股、中再环科涵盖文件、制度、流程、岗位职责、档案等标准化管理体系:

2. 建立两平台公司绩效考核体系: 

3. 与信息数据中心构建危废大数据平台、高效管理平台: 

2016/01—2016/12 史丹利农业集团 人力资源中心副总经理: 分管运营管理部 企业性质:民企   公司人数:8000 人   汇报对象: 副总裁   下属人数:5 人 

主要职责: 

1.定期对各部门、分支机构经营目标计划进行效果评估与动态监督,评估目标达成状况:

2. 组织实施公司规章制度的建立和完善、检查、督导制度的执行,并组织实施公司流程优化: 

3. 组织各部门改进管理中存在的各类问题,提出管理改进方案,并追踪方案的执行; 

4. 负责检查、督促公司会议安排重点工作的完成情况,企业管理与信息化协同。

主要业绩:

1.高效管理平台实施上线,梳理公司流程业务; 

2. 协助阳光采购平台开发实施。 

3. 德州分子公司运营、管理模式。

2012/04—2016/01 太平洋恩利食品有限公司 流程优化主管职位   企业性质:外企   公司人数:10000 人第 4 页   汇报对象: 副总经理   下属人数: 2 人   

主要职责:

1、负责公司流程制度优化、落实,督导公司各部门修改、补充各自二级流程,确保公司业务 流程简洁、可控、高效运行。 

2. 组织各部门进行主管业务流程培训,并定期对流程执行结果进行跟踪。 

3. 参与集团财务管控、预算、成本核算、公司绩效考核工作,制定公司战略规划及经营计划。 

4. 根据管理及报表数据要求,提出 SAP 系统需求,协同信息部实施推进。 

5. 主导公司 OA 项目,制定流程审批规则,及表单设计,参与公司 SOP、IE 及 6S 推进工作, 对人员及生产工艺进行优化。 

6. 以招标委员会身份组织公司招标工作,落实招标结果执行,对公司物资采购价格监控。

主要业绩: 

1.主导恩利公司流程优化工作,结合 OA 上线,梳理集团行政流程,制定审批规则,结合 MSC 体系要求,将文件全部纳入 OA 系统有序管理,据公司业务需要及 SAP 系统,固化业务流程, 打通公司业务瓶颈,提升管理与流程的信息化水平。 

2.以招标委员会身份主导公司招标工作,编制招标流程,对招标过程分段管控。 

3.对公司各项成本费用进行分析,借鉴海尔倒三角模式,将成本中心细分,分清责任部门。决 定去留及外包。 

2003/09—2012/03 帅潮集团 企管专员   企业性质:民营   公司人数:2000 人   汇报对象: 企管中心总经理   下属人数:10 人  

主要职责:

1、负责青岛帅潮集团企业管理、信息化管理工作。 

2. 根据集团发展战略,制定集团公司经营目标、经济责任制、绩效考核体系。 

3. 根据公司业务需要,制定公司各项业务流程、制度,并对各部门使用情况的监督考核。 

4. 负责公司数据小组,对公司经营数据进行分析,满足公司数据管理需求。 

5. 参与公司精益生产项目,对生产订单进行最优排产,减少浪费,优化生产派工,达到产能 最大化。 

主要业绩: 

1、调研集团公司各分公司业务流程,根据销售、生产、采购、研发、人力、财务、资产等业 务流程痛点,提出管理需求,会同信息中心在 ERP 系统进行流程管控。将业务流程固化,抽查 各部门流程运行,对不按流程执行的工作人员进行考核。 

2. 主导帅潮集团济南、成都分公司管理体系建立(流程制度、绩效、财务、人力、设备、研发等集团管控,及监控、网络、ERP,车间电子显示屏看板) 

项目经验 

项目名称:帅潮集团制造板块销售平台、高级排程项目 

起始时间: 2010 年 

项目描述:帅潮集团所有销售订单纳入销售信息平台,将销售订单分配到各分公司后, 车间 主任对生产订单进行半自动化排产,车间生产过程实行看板指导,促进车间生产过程管理。 

项目名称:帅潮集团财务管控项目 

起始时间: 2011 年 

项目描述:帅潮集团财务管控项目,将集团按照财务管控角度划分为九大利润中心,进行预 算管控,分别核算成本及利润,分清权责。帅潮集团机械公司划小核算单位:将以车间为单位 的利润与成本核算模式,转变为以班组和个人为单位的利润与成本核算模式,将核算单位最大 程度的进行细化,使得每一个班组或员工都可以核算出自己的成本和利润,充分调动班组或员 工作为最小组织单位的活力与积极性。

项目名称:史丹利高效管理平台、采购管理平台 

起始时间: 2016 年 

项目描述:打通管理平台、采购平台、SAP,做到财务、业务一体化。实现采购过程阳光管理, 绩效管理透明高效、项目管理实现节点控制(红黄绿灯),知识积累。

山东轻工业学院   计算机科学与技术   
电话沟通
徐根云
40 岁 工作 十年及十年以上 大专 离职-正在找工作
地区不限 法律 40万
行业:经营/管理类

2021.05-至今 三亚万象雨林农业科技有限公司 副总经理 

【职务概述】公司主要从事林下经济种养殖,农产品生产、加工、销售业务;负责公司项目投资及投后运营管理。 

项目投建管理: 

自动化集蛋中心项目:项目可研报告编制,项目立项备案,建设实施方案及设备供应商的嶙选对接沟通。 

粪污资源化利用项目:项目可研报告编制,项目立项备案,建设实施方案及设备供应商的嶙选对接沟通, 财政补贴申报、国家案例材料编制。 

政府衔接:

项目申报材料的组织编制及政府职能主管部门的衔接、协调。 

2020.10-2020.12 萍乡市华雅印务有限公司 副总经理 

【职务概述】公司主要从事礼盒外包装设计、生产制造、销售业务;以董事长助理入职公司,协助董事长优化生产 制造模块及从 0 设计公司激励方案,包括但不限于薪酬体系、股权激励方案的设计;基于对组织架构体系、人力资 源方面的优化提升的建议被任公司副总经理,协助董事长优化生产模块的同时全面负责公司人事行政管理工作。

 生产模块优化: 

调研分析:入职一个星期调研公司生产制造模块现有的流程,完成公司现有全面、完整的生产制造模块流程图, 获得公司及包装行业同仁的认可。 

优化:结合公司生产制造的现状,自学生产制造企业现代科学管理体系,提出优化方案并着手组织实施。 

生产模块优化: 

通过下到一线调研,提出“成品核算”薪酬的总体方案,得到公司认可。 

2018.03-2020.04 河南旅居旅游集团有限公司 高级运营经理 

【职务概述】河南旅居旅游集团业务涵盖旅游度假服务、航空票务服务、酒店管理服务、旅居置业服务四大模块; 全面主持集团海南清水湾托管业务,先后从 0-1 打造社区精品超市项目、社交电商项目等。 

社区精品超市(新零售)项目:

调研分析:清水湾区域,业主/度假旅游人多,消费水平高,拥有先天的地理位置优越性、和巨大潜在人流量, 社区精品超市项目可行性强。 

店铺定位:基于店铺覆盖人员特点,对标盒马鲜生,定位高端、品质路线;店铺整体面积 1100 平,设立简易厨房、海鲜区,增加购物体验感;引入三全、思念、蒙牛等知名品牌系列,拉升店铺档次。

投资规划:预估客流量和店员人数,预测销售基数、盈利收入、投资预算,测算项目回报率及盈利周期。 

装修设计:通过招标,筛选优质供应商;以高级灰为主色调,选用品牌家电设备,打造高层次购物空间。

 社交电商(有赞商城)项目: 

项目背景:打通上下游产业链,搭建有赞商城平台;消费者体验酒店服务的同时,可通过有赞商城购买酒店同 款洗发水、毛巾、茶、装修好物、旅游线路及其他定制款产品,增加产业链料附加值,开发新的利润增长点。

战略规划:以公司的形式运营操作,制定发展战略,规划项目节奏、融资计划;梳理组织架构,快速组建团队。 

平台搭建:对接有赞技术团队,设计模块功能,跟进页面开发;“汀澜生活”商城已顺利上线。 

运营推广:组织路演活动,招募合伙人 800 余人;以酒店顾客为种子用户,加强引导宣传,触发二次裂变。

业主关系处理:因资金问题,项目被搁置,急需处理业主关系;借助自身专业的法律知识,代表公司,与业主沟通 协商,变更托管模式,建立新的业主合作关系;调解业主纠纷 60 起,处理诉讼案件 185 起。 

2017.03-2018.03 三亚一元宝鼎实业投资集团有限责任公司 总裁助理 

【职务概述】公司经营社区商超、地产中介、广告营销、餐厅、批发零售等业务板块;作为总裁助理,协助管理各 模块事务,提高公司经营业绩。

战略规划:完善市场运营体系,协助总裁规划发展战略,编制年度销售计划;测算各业务单元任务占比,绘制作战 地图,宣贯落实。 

经营分析:汇总销售数据,实时掌握各业务模块业绩达成进度,深层次洞察业务运营风险点,和业绩改善点,优化 调整;审核重点项目可行性分析报告,核算投资损益效果。

操盘超市业务:集团旗下的某社区超市旗舰店,地理位置优越,人流量高,但经营效益低,急需改善;亲自下店蹲点,识 别问题原因;通过品类调整、SKU 优化、人品配置、服务质量、社群运营等方式加强管理;3 个月时间,即扭亏为盈。 

新公司筹建:经调研发现,社区超市品类未涵盖蔬菜、肉食等生鲜产品,但此类产品正是消费者需要的;遂成立生鲜公司, 在社区超市中引入生鲜食品;全面主持新公司筹建,对接政府菜篮子工程,办理检疫防疫、工商执照等事宜。 2010.08-2016.04 海航集团 项目经理 

2013.04-2016.04 新华昊宇文化传媒(北京)股份有限公司 项目经理 

业务背景:新华昊宇隶属海航集团旗下,主营户外硬广业务;猎寻机场周边项目,规划资源位,洽谈合作,跟进设 计施工,直至交付使用。 

渠道规划:走访机场、市内,整合媒体资源,规划机场候机楼、进场路、高价值楼顶、塔台屏、高立柱等广告位; 评估人流量、成本,进行项目投资损益分析。 

项目开发:对接开发商、地产商,谈判购买资源位,达成合作;联系市政等机构,协调红线外资源,维护友好合作关系。 

建设施工:牵头施工招标,审核施工方资质;把控施工进度,完成基础设施建设;已开发的项目有,北京机场项目、 三亚机场项目、海口机场项目、满洲里机场项目。 

2011.03-2013.04 海南海岛一卡通支付网络有限公司 产品营销企划中心经理

业务背景:海岛一卡通是海航集团新成立的,做预付卡业务的子公司;统筹营销中心市场企划工作。

品牌管理:对接广告公司,基于公司发展战略,及产品模式,确定品牌定位,从 0-1 搭建品牌 VI 体系,设计品牌 logo、slogan,规划品牌理念和愿景;全方位打造品牌形象。

产品策划:研判市场趋势,探讨产品思路,定位 B 端、C 端客户/用户需求,剖析产品应用场景,撰写产品方案;如 预付卡、一卡通卡等。

营销推广:根据营销节奏,策划市场推广活动,品牌传播活动,增加业绩销量,提升产品的知名度。

政府事务:外联政府事务,申请政府项目补贴,起草文件,解答政府疑问;成功获得海南 18 市县支付许可资质。 

2010.08-2011.05 海南新生飞翔文化传媒股份有限公司 运营主管 

业务背景:新生飞翔主做机上销售业务;凭借个人丰富的零售工作经验,接手次项目,运营管理全国 11 个基地, 包括海口、三亚、北京、深圳、广州、西安、成都、天津、昆明、重庆、乌鲁木齐等。

选品搭配:基于飞机舱业务场景,探析消费者需求和心理,筛选高粘合度产品;如飞机模型、香水礼盒、U 型枕、 按摩器等新奇特产品;激发消费者购买意愿。 

运营管理:与供应商对接,核算成本毛利,把控产品品质,提炼产品卖点;编制培训课件,对空姐进行培训赋能, 如,产品特点、销售技巧、购物流程、现金回收等,提高运营质量。 

2009.08-2010.08 海南久尚服饰有限公司 运营经理 

【职务概述】久尚服饰是一家致力于国际品牌的服饰代理公司;

任职期间,全面主持 CKJ、JORYA 等高端女装品牌运营 管理工作,包括营销策略、选品搭配、市场活动等;全盘统筹 2009 年春季展销会,营收 192w,超预期 60%。 

2008.01-2009.06 广州新免免税品有限公司 业务经理 

【职务概述】统筹广州机场国际出发厅免税精品店开店事宜;对接 30 多家奢侈品精品品牌,跟进补货、配货、退调等;掌握 进销存数据,策划营销推广活动;组织店员培训,安排人员排班,培训销售技巧、产品知识,管理店务,确保店面有序运营。 

2005.03-2007.04 迪丰零售(海南)有限公司 柜组长 

【职务概述】迪丰零售隶属 DFS 免税集团,在美兰机场独家经营;负责海南特产、国际名表柜台销售、店员管理工作。

2002.09-2005.06 海口经济学院 法律 大专
电话沟通
邱增明
50 岁 工作 十年及十年以上 本科 离职-正在找工作
济南市 工商企业管 理 20万
行业:经营/管理类

2002 年---2014 年任山东省新泰市德源经贸有限公司常务副总经理 

2014 年--2017 年任中建八局宁波宝龙广场项目物业经理(同期受聘于美国安博物流工业园中国区 物业培训讲师) 

2017 年--2020 年任安徽华茂置业有限公司物业总经理兼万汇城项目经理 

2020 年--2022 年任山东三发集团有限公司物业经理

1992---1996 北京经济技术研修学院 

1988---1991 山东泰山职业技术学院

电话沟通

更多高管人才 >>

————猎聘职位————
本月新增职位 0 1 0 2 3
泳池给排水设计工程师 30万 山东-德州市 大专 五年
1、设备安装工程全过程管理,勘察现场,根据项目现场情况及甲方要求设计安装方案(给排水及通风空调部分)相应图纸;
2、必要时提出土建基础处理方案,强电安装方案;
3、辅助投标部参与标书技术部分制作;
4、辅助销售经理项目洽谈。必要时辅助车间出具生产加工(机加工)图纸;
5、工程系统改进工作(主要为给排水系统);
6、会做给排水设计,出CAD图纸;
7、有游泳池设计经验人员优先。

底薪1W,上不封顶。
地点:德州、济南均可
报名:13969241212
山东盛邦集团
综合性工商企业私营企业200人以上
双休 五险一金 提供住宿 弹性工作
2022-07-30 14:53:21
分支机构营销总监(副总-总助) 12万 山东-德州市 本科 三年
岗位职责:
1.主动营销,开拓新市场,发展新的期货客户,增加公司产品销售范围。
2.负责辖区内及周边市场信息的搜集及竞争对手分析。
3.整合开发资源,利用各类资源开拓市场。
4.管理和维护与客户的关系,做好客户相关指导服务工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,金融学、经济学及与已上市期货品种相关的专业均可,对期货行业有浓厚兴趣;
2.具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;
3.热爱市场工作,善于变通;有较强的客户开发能力和业务创新能力;
4.有责任心,为人正直,能够承受较大的工作压力;
5.已通过期货从业资格考试,人脉资源丰富的优先考虑;
6.两年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先考虑;有相关现货企业或大宗商品贸易企业实习从业经验优先考虑。
中泰期货股份有限公司德州营业部
金融保险国有企业10人以上
双休 带薪年假 五险一金 提供住宿 年度旅游 弹性工作
2022-07-08 16:06:10
分支机构客户经理 8万 山东-德州市 本科 不限
职位描述:
一、负责期货个人客户、金融机构客户和产业机构客户的开发与市场拓展;
二、积极响应客户反馈信息,做好客户日常维护及服务;
三、参与推动公司创新业务的相关工作;
四、跟踪业内最新动态,收集相关行业信息。

任职要求:
一、男女不限,年龄22周岁至36周岁之间;
二、德州市户口(含下县)优先考虑,相邻河北及周边地区酌情考虑;
三、金融学、经济学、经济管理、国际贸易、市场营销、计算机信息技术、工商管理专业的优先考虑,必须具有大学本科及以上学历、学士学位;特别优秀者酌情考虑放宽至大学专科;
四、具有银行、证券、期货、基金、信托等相关金融从业经验者,优先考虑;
五、已通过期货从业资格考试者,优先考虑;
六、具有大量相关客户资源、人脉资源者,优先考虑;
七、有较强的逻辑思维能力和学习能力,善于独立思考和分析判断;
八、性格外向开朗,具有良好沟通能力和客户服务意识能以客户需求为导向,热爱金融与期货行业,有高度的责任感,务实、严谨、实干、忠诚、自信,敢于挑战高薪。
中泰期货股份有限公司德州营业部
金融保险国有企业10人以上
双休 带薪年假 五险一金 提供住宿 弹性工作
2022-07-08 16:06:10
房产经纪人 7万 山东-德州市 高中 工作经验
二手房,一手房,房屋租赁,贷款等业务
德州宅邦地产经纪有限公司
综合性工商企业私营企业500人以上
提供住宿 年度旅游
2022-07-02 16:40:07
阿里国际站运营 8万 山东-德州市 高中 不限
【阿里国际站运营】
岗位职责:
1、全面负责公司阿里巴巴国际站店铺运营及推广工作.
2、落实阿里巴巴国际站店铺销量计划并达成各项指标.
3、及时优化店铺内产品信息关键词,提升产品曝光排名.
4、利用网络搜索,发现热门搜索产品,更换橱窗产品,负责店铺内促销活动策划.
5、及时提供运营数据,有针对性提出解决方法;定期对产品、客户和店铺的运营情况进行分析,并及时作出有效的调整和对策。
【职位要求】
1、有过阿里巴巴国际站后台操作,推广运营,工作经验1年以上的优先考虑;
2、国际贸易,电子商务和英语专业优先;
3、有过跨境电商工作经验可优先;
4、良好职业道德和素养,性格开朗活泼;
5、较强的责任心和团队协作精神;
待遇:底薪4000+提成+五险++月休6天+法定节假日
山东力之星健身器材有限公司
综合性工商企业私营企业50人以上
双休 五险一金
2022-07-02 16:40:02
国际贸易人员 8万 山东-德州市 大专 不限
【国际贸易人员 5名】
岗位职责:
1:负责公司产品在海外的销售及推广
2:根据国际市场营销需求,完成部门日常工作计划
3:开拓国际新市场,发展新客户,增加产品销售范围
4:负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析
5:负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务
待遇:底薪+提成+五险+每月6天公休+法定节假日
山东力之星健身器材有限公司
综合性工商企业私营企业50人以上
双休 带薪年假 五险一金
2022-07-02 16:40:02
信息化专员 6万 山东-德州市 大专 三年
岗位职责:
1、负责公司ERP等系统实施与维护工作;
2、针对公司提出的模块需求进行分析,并与软件方沟通,给出相关解决方案;
3、软件应用培训;
4、熟练操作软件对接各部门应用实施
任职资格:
1、全日制本科(优秀全日制大专也可),计算机相关专业;
2、具备较强的学习能力,思路清晰,沟通能力强;
3、熟悉生产型企业的现场管理优先入取;
德州鑫华润科技股份有限公司
综合性工商企业私营企业300人以上
提供住宿
2022-06-11 11:54:26
研发工程师 7万 山东-德州市 本科 三年
可接受应届毕业生,男女不限
高分子材料、化工、原料等相关专业
1.根据工程师的工艺配方进行配料
2.、负责鞋底的试做、打样工作
3、解决车间量产的技术问题
德州鑫华润科技股份有限公司
综合性工商企业私营企业300人以上
提供住宿
2022-06-11 11:54:26
技术服务工程师 10万 山东-德州市 大专 三年
技术服务工程师
 
一、岗位职责:
(1)负责公司产品的现场安装、调试和操作演示工作;
(2)负责售前技术咨询及售后维修保养服务,为客户提供技术支持;
(3)搜集和了解用户需求信息,汇总后反馈公司,制定相关技术方案与跟踪;
(4)积极配合客户在重大会议、节日(赛事)等活动的保电工作,遵守工作纪律;
(5)完成部门主管交办的其他工作。
 
二、任职要求:
(1)电气自动化、机电一体化等相关专业,专科及以上学历;
(2)熟悉电路图,有机械或液压、柴油发电机组方面工作经验;
(3)具有较强的责任心和严谨的工作态度,适应短期出差工作;
(4)有电工证及上岗证、英语四级者,优先考虑。
山东新中诚应急产业有限公司
化工化学生物制药私营企业100人以上
双休 带薪年假 五险一金 提供住宿 弹性工作
2022-03-05 17:09:04
电商美工 6万 山东-德州市 大专 三年
岗位职责:
1、负责公司在阿里巴巴、淘宝电商平台产品的拍摄和后期图片处理,包括产品前期拍照、产品图片优化、后期图片处理和排版设计等;美化修改产品页面,定期更新店铺主页;
2、结合产品特性进行构图拍摄,结合销售人员的意见制作图文并茂的充分展示产品卖点并吸引眼球的的图片,主要负责产品图片后期的美化处理,对图片进行精修美化;
3、负责阿里巴巴A+页面设计,店铺装修、活动海报的制作,网站页面布局,产品描述及页面制作,定期制作促销图片和页面,配合店铺销售活动;
4、负责对产品包装、说明书的设计制作;

任职资格:
1、性别不限,相关专业高中以上学历,有图片精修经验优先;
2、对网店页面美感有驾驭和品评能力;
3、 具有独立思考和工作的素质,能够提出设计方案、有独立设计思路;
4、熟练使用Photoshop、Dreamweaver等常用设计制作软件,对图片渲染和视觉效果有较好认识;
5、 有扎实的美术功底,优秀的创意能力,对设计有独到见解,有较强的审美能力和通过设计对产品的风格诠释能力;
6、为人诚实、踏实,做事耐心、肯干,对布置的任务,能保质保量的完成,喜爱设计工作。
山东新中诚应急产业有限公司
化工化学生物制药私营企业100人以上
双休 带薪年假 五险一金 提供住宿 弹性工作
2022-03-05 17:09:04

更多职位 >>

———————猎头顾问———————
——————— 合作猎头 ———————
友情连接:
州讯互联 州讯人才网 安然人才网
7*24小时服务热线 : 0534-2109986 | 邮箱:1359438815@qq.com | 关于我们 | 备案编号:鲁ICP1406677号-2 Copyright@2006-2021 德州州讯网络技术有限公司

服务热线

0534-2109986

微信服务号